Nieuws

Nieuws, Druk op | 06. December 2011 Veiligheid voor generaties.

EVVA presenteert het nieuwe duurzaamheidsverslag 2011

Producten olievrij produceren, water hergebruiken, CO²-uitstoot verminderen, training van medewerkers bevorderen, wedstrijden voor ideeën opstarten, nieuwe bedrijfsstrategieën ontwikkelen, sociale projecten stimuleren…
Kortom: Duurzaamheid: daar heeft iedereen het over! Ook in de beveiligingsbranche.

Het afgelopen jaar kende het thema CSR (Corporate Social Responsibility) een enorme opgang. Zeker voor vooraanstaande technologische bedrijven is het niet alleen aan te bevelen, maar fundamenteel onontbeerlijk zo duurzaam mogelijk te handelen.

Duurzame pioniers van de beveiligingsbranche.

Het hoofdkantoor van EVVA, één van de vooraanstaande fabrikanten van mechanische en elektronische toegangsoplossingen in Europa, staat in Wenen. Als industrieel bedrijf in het midden van een grote stad heeft het familiebedrijf duurzaamheid tot hoofdzaak verklaard en heeft het enkele jaren geleden – als één van de eersten in de branche – een duurzaamheidsverslag gepubliceerd. Nu presenteert EVVA haar actuele, op internationale richtlijnen gebaseerde "Bericht 2011". Dit behandelt alle gerealiseerde voornemens en de doelstellingen voor de komende jaren – op milieu-, werknemer-, sociaal en economisch gebied. Geïnteresseerden kunnen het duurzaamheidsverslag nu ook downloaden via www.evva.com/csr.

Industrie en milieubescherming – past dat überhaupt wel samen?

Ja, maar alleen wanneer men zich ervoor inzet. De ervaring toont dat beide niet in strijd met elkaar moeten zijn. EVVA bevordert bijvoorbeeld de olie- en watervrije productie van haar beveiligingsproducten. Deze "Clean Production" heeft nu al grote voordelen – niet alleen voor het milieu, maar ook op economisch gebied: De besparingen bij Inkoop en Afvalverwerking bedragen meer dan 100.000 Euro per jaar. Voor deze duurzame innovatie heeft het bedrijf de "Umweltpreis 2011 der Stadt Wien" (Milieuprijs 2011 van de stad Wenen) gewonnen.

Sociaal. Asociaal. Niet hetzelfde.

Sociale instituten zijn steeds meer op de hulp van bedrijven aangewezen doordat de publieke subsidies steeds kleiner worden. EVVA steunt instellingen die vooral kinderen helpen, zoals Caritas of "die möwe". Ethisch gedrag gaat echter om nog veel meer. De talrijke gevallen van corruptie en immoreel lobbyen hebben het vertrouwen van de bevolking geschaad. Vooral voor beveiligingsbedrijven - voor welke betrouwbaarheid en vertrouwen de bestaansreden zijn – moet de strikte naleving van de wet - eerlijk en fair gedrag, ook tegenover werknemers - tot de bedrijfsprincipes behoren. De Code of Conduct, de bindende gedragscode van EVVA, geldt voor alle werknemers en is ook op www.evva.com/csr te lezen.

Als het goed gaat met het bedrijf, gaat het goed met iedereen.

Toch moet een bedrijf er allereerst voor zorgen dat het kostentechnisch op gezonde benen staat. De juiste strategieën ontwikkelen, de behoeften van de markt onderkennen, de beste producten vervaardigen –
dat houdt ook en vóór alles in dat er duurzaam moet worden gewerkt. Dit leidt niet alleen tot klanttevredenheid, maar ook tot duizenden arbeidsplaatsen voor werknemers en leveranciers. Zelfs tijdens de wereldwijde economische crisis van de afgelopen jaren heeft niemand bij EVVA voor zijn/haar job moeten vrezen.

Meer informatie op het gebied van duurzaamheid vindt u op www.evva.com/csr

Voor dit persbericht staan de volgende foto's ter beschikking. Als u deze foto's wilt downloaden, klikt u met de rechtermuisknop (voor Macintosh klikt u met "alt") op de gewenste bestanden en selecteert u "Doel opslaan onder". Wanneer u Internet Explorer gebruikt, is de weergave van de CMYK-afbeeldingen in de browser helaas niet mogelijk! Foto 1: EVVA-duurzaamheidsverslag (CMYK, 1,0 MB), EVVA-duurzaamheidsverslag (RGB,  116 KB)
Foto 2: EVVA-hoofdkantoor (CMYK, 2,9 MB), EVVA-hoofdkantoor (RGB,  395 KB)
Foto 3: "Clean Production" Nike Valerie (CMYK, 1,3 MB), "Clean Production" Nike Valerie (RGB, 325 KB)
Foto 4: 3KSplus-combisleutel (CMYK,  649 KB), 3KSplus-combisleutel (RGB, 418 KB)